Les séminaires
Nous animons des sessions de séminaire de quelques heures à deux journées au cours desquelles nous alternons conférences et ateliers pratiques permettant d’impliquer les participants et obtenir des résultats concrets.
En une journée, nous pouvons déjà obtenir des pistes d’actions.
Sur deux journées, c’est une profonde sensibilisation qui est possible, assortie d’un plan d’action hiérarchisé et avec un agenda pour la réalisation.
-
“Une journée d’une richesse incroyable”
Philippe POUJOL
Président du directoire de Décor Alliance et Président de la Fédération Nationale de la Décoration
-
“Philippe NANTERMOZ a des convictions qu’il sait rendre contagieuses.
Merci pour ces 2 jours d’animation dynamique et avec méthodologie pour faire passer les messages et faire adhérer nos équipes.”Dimitri BOTH
Directeur Exécutif d'ALGOREL (1er réseau distribution BtoB 165 adhérents, 2,5 milliards de CA, 800 agences) -
“Une vraie réussite !
La touche d’humour pour aborder des sujets “graves comme le réchauffement climatique” a permis de maintenir l’attention des participants. Merci.”Odile BAILLET
Directrice Qualité-RSE du Groupe Tubesca-Comabi
Maître de Cérémonie et animation de tables rondes
Philippe NANTERMOZ peut animer vos séminaires en étant le Maître de Cérémonie qui vous aide dans l’organisation de votre séminaire (recherche d’intervenants) mais aussi dans l’animation de celui ci (lien et transitions entre intervenants).
Philippe peut gérer vos tables rondes, l’organisation et/ou la remise de trophées…
Les ateliers
Au sein des séminaires ou indépendamment de ceux-ci,
nous pouvons animer différents types d’ateliers et jeux apprenants (serious game) permettant de sensibiliser et intégrer différentes notions importantes pour les transitions à venir.
Séminaire de direction
Quand la volonté se précise et qu’il y a besoin d’entrer vers l’action, une conférence d’environ 1h30 est suivie d’ateliers pour une mise en pratique immédiate et intégration par les équipes des objectifs de développement durable.
Quand la volonté se précise et qu’il y a besoin d’entrer vers l’action, une conférence d’environ 1h30 est suivie d’ateliers pour une mise en pratique immédiate et intégration par les équipes des objectifs de développement durable.
A prévoir sur ½ journée jusqu’à 1 ou 2 journées.
World Café ODD
Une création originale de Symbiose Consulting qui permet en moins de 3 heures de s’appuyer sur les 17 Objectifs de Développement Durable (ODD) de l’ONU pour générer un plan d’action efficace pour votre organisation.
Une création originale de Symbiose Consulting qui permet en moins de 3 heures de s’appuyer sur les 17 Objectifs de Développement Durable (ODD) de l’ONU pour générer un plan d’action efficace pour votre organisation.
L’objectif est de faire émerger un choix de propositions concrètes d’action de RSE & transition écologique partagées par tous. Une garantie de réussite avec des équipes qui voient concrètement des résultats et peuvent même les hiérarchiser.
Le World Café permet aux participants de tourner de table en table toutes les 25 minutes environ ce qui permet une pollinisation des idées (montée en intelligence collective).
Une de nos animations les plus efficaces et complémentaire notamment des conférences de Philippe NANTERMOZ ou de la Fresque du Climat.
Fresque du climat
Depuis sa création en 2018, la Fresque du Climat est devenue un outil de référence pour s’approprier le défi de l’urgence climatique. Basé sur les données scientifiques du GIEC, ce jeu apprenant permet à tous les publics de s’approprier le sujet des changements climatiques en évitant le risque d’une descente verticale du savoir.
Depuis sa création en 2018, la Fresque du Climat est devenue un outil de référence pour s’approprier le défi de l’urgence climatique. Basé sur les données scientifiques du GIEC, ce jeu apprenant permet à tous les publics de s’approprier le sujet des changements climatiques en évitant le risque d’une descente verticale du savoir.
Durant l’atelier, les participants relient les liens de cause à effets et intègrent les enjeux climatiques dans leur globalité à travers une approche ludique et pédagogique.
D’une durée d’environ 3 heures, la fresque permet de former des groupes entre 5 et 15 personnes par animateur. Il est ainsi possible de former en parallèle plusieurs dizaines ou centaines de salariés sur un temps court.
Avec largement plus d’un million de personnes formées, il s’agit d’un des outils les plus utilisés aujourd’hui
-
“Atelier très enrichissant personnellement et professionnellement”
Jamel KELOUL
Responsable de région Décor Alliance
Fresques
De nombreux autres ateliers autour de la biodiversité, de notre empreinte carbone, de notre usage du numérique peuvent être organisés en fonction des besoins de votre organisation. Interrogez-nous pour choisir la solution adaptée à votre besoin.
De nombreux autres ateliers autour de la biodiversité, de notre empreinte carbone, de notre usage du numérique peuvent être organisés en fonction des besoins de votre organisation. Interrogez-nous pour choisir la solution adaptée à votre besoin.
Agir ou Subir, un serious game sur la montée des eaux.
L’objectif est à travers un jeu de provoquer du débat et la conscientisation face au changement climatique et à l’élévation future du niveau marin.
L’objectif est à travers un jeu de provoquer du débat et la conscientisation face au changement climatique et à l’élévation future du niveau marin.
Le nombre de participants peut varier de cinq personnes à une vingtaine (en équipes).
C’est en quelque sorte un Monopoly climatique qui permet de faire entrer en tension l’intérêt individuel et l’intérêt collectif. Entre deux rires, une vraie réflexion s’installe sur notre vision du monde de demain…